División: Productos agrícolas.
Analista del trabajo:
Fecha analizada: 28/08/11
Categoría salarial: Exento.
Verificado por: Andrés Patiño.
Fecha de revisión: 23/08/11.
Resumen del trabajo: El gerente se encarga de representar legalmente a la empresa, fija las políticas operativas, maneja las relaciones de la empresa con el objetivo de establecer contractos, maneja los recursos humanos.
Obligaciones y responsabilidades del cargo:
Lidera: Procesos de planeación estratégica de la organización, determinado los factores de éxito.
Maneja: La interacción y buenas relaciones entre el personal para crear un ambiente tranquilo en el que se desarrollen las metas propuestas.
Coordina: Todas las relaciones públicas de la empresa.
Requisitos del trabajo:
1. Carrera administrativa, de finanzas o afín con el cargo.
2. Manejo de personal, capacidad de fijar y controlar procesos, resolución y manejo de problemas de recursos humanos.
3. Escolaridad básica.
ITEMS.
Horario: La gerente tiene una jornada laboral así, la entrada es a las 6:00AM hasta las 12:00PM, tiene un intervalo de una hora y regresa 1:00PM a sus actividades laborales Y terminara su jornada a las 6:00PM.
Salario: La gerente tendrá un salario de la suma $ 3.000.000, libres de contribuciones.
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